中國石材的內(nèi)消費主要分為三大部分，即建筑的內(nèi)外裝飾用板材，這是石材使用最大的一部分，此外是建筑用石，包括園林、工程用石，再就是石雕刻、石藝術(shù)品、墓碑石產(chǎn)品等。由于市場需求的推動，中國石材工業(yè)的發(fā)展每年以兩位數(shù)的速度增長。市場需求的增加導致很多石材企業(yè)不得不多招聘員工來滿足生產(chǎn)要求，但是行業(yè)內(nèi)缺工厲害，前兩年市場低迷的時候，許多石材企業(yè)參展時愁訂單少，訂單不用愁了，倒為招工發(fā)起愁來。往年缺工，也就節(jié)后一周那么幾天，不像現(xiàn)在大范圍缺工。甚至有些石材廠因缺工導致停產(chǎn)歇業(yè)。一般來說，造型、機臺操作的工人的月薪在3000元-5000元，多的一個月拿一萬多元，少的每個月也有2000多元。工閑一過，要重新招工，工資翻一番也請不到人。做石材的工人可以說是鐵打的營盤，做石材門檻不高，但幾乎每一道工序都需要技術(shù)工，技術(shù)要求比較高。但做石材是件又累又苦又臟的活，現(xiàn)在很多年輕人不愿意干。隨著員工的流動或退休，現(xiàn)有的工人得不到新鮮的補充，走一批少一批。

　　石材行業(yè)“用工荒”促發(fā)企業(yè)主用機器換人進行生產(chǎn)自動化改造，用自動化設備來替代人工作業(yè)以緩解缺工壓力，使石材行業(yè)依靠人力而造成的低效率、品質(zhì)不穩(wěn)定、人工流動性大的的傳統(tǒng)生產(chǎn)模式向自動化智能化方向發(fā)展，從而讓企業(yè)機器替代人工向技術(shù)密集型企業(yè)轉(zhuǎn)型 通過自動化改造，石材企業(yè)直接受益的就是生產(chǎn)效率的提高，而且還能防止人為因素造成的質(zhì)量問題，使產(chǎn)品品質(zhì)在競爭中處于優(yōu)勢地位。

　　廈門某大型室內(nèi)裝飾石材企業(yè)引進我司研發(fā)改進的多臺自動化打磨機，該自動化設備通過程序設定后模擬人工打磨作業(yè)，可輕易完美地替代石材的打磨工序，讓員工人從臟污、灰塵大、工作強度高的重復性打磨工作中解放出來，一臺自動化打磨機可完成原來需要3-4個人的工作量，大大的提高了生產(chǎn)產(chǎn)能，同時也減少了管理員工的煩惱，該自動化打磨機在石材企業(yè)的應用讓其它眾多從事石材加工業(yè)的企業(yè)主的青睞，紛紛來電詢問該設備的性能和價格。廣東拓斯達機器換人的自動化改造方案的推廣在石材行業(yè)掀起熱潮。

　　廣東拓斯達科技股份有限公司是一家專注于整廠自動化解決方案的公司，經(jīng)過多年的高速發(fā)展，現(xiàn)在成長為中國整體自動化行業(yè)第一品牌。“機器換人”是降低勞動成本，提升產(chǎn)品品質(zhì)的需要，拓斯達董事長吳豐禮說道，如今拓斯達加快自動化技術(shù)的突破，增加自動化人才的引進，完善各行各業(yè)自動化項目需要的專項團隊組建。以最先進完善的自動化應用技術(shù)助力中國制造業(yè)加快模式轉(zhuǎn)變，同時解放更多的勞力從事更有意義，有價值的工作，拓斯達的機器換人生產(chǎn)自動化改造，正在深刻地影響著其它制造行業(yè)的自動化改造。